BERLIN / LONDON (IT BOLTWISE) – In Deutschland stehen die Zeichen auf verschärfte Warnstreiks im öffentlichen Dienst. Die Gewerkschaft Verdi plant in der ersten Hälfte der kommenden Woche umfassende Arbeitsniederlegungen, um den Druck auf die Arbeitgeber in den laufenden Tarifverhandlungen zu erhöhen. Besonders betroffen sind Unikliniken, Straßenbauverwaltungen und die IT-Branche.

In Deutschland bereiten sich die Bürger auf eine neue Welle von Warnstreiks im öffentlichen Dienst vor, die von der Gewerkschaft Verdi angekündigt wurden. Diese sollen in der ersten Hälfte der kommenden Woche stattfinden und betreffen alle Bereiche, in denen die Länder als Arbeitgeber fungieren. Besonders im Fokus stehen Unikliniken, Straßenbauverwaltungen und die IT-Branche. Die Verhandlungen zwischen Gewerkschaften und Arbeitgebern sind bisher ohne Ergebnis geblieben, was die Gewerkschaften dazu veranlasst hat, den Druck zu erhöhen.
Verdi-Vizechefin Christine Behle äußerte sich optimistisch, dass in der kommenden Verhandlungsrunde in Potsdam ein Abschluss erzielt werden könnte. Sollte dies nicht der Fall sein, könnte eine vierte Verhandlungsrunde notwendig werden. Eine Schlichtung ist in dieser Tarifrunde nicht vorgesehen. Die Gewerkschaften fordern eine Lohnerhöhung von sieben Prozent, mindestens jedoch 300 Euro mehr pro Monat. Für Nachwuchskräfte sollen es 200 Euro mehr sein. Die Arbeitgeber bieten hingegen nur fünf Prozent mehr Lohn bei einer Laufzeit von 29 Monaten an.
Die Auswirkungen der Warnstreiks sind für die Bürgerinnen und Bürger in der Regel weniger gravierend als bei Streiks auf kommunaler Ebene. Dennoch sind Ausfälle im Nahverkehr, bei der Müllentsorgung und in Kitas nicht auszuschließen. Verdi-Chef Frank Werneke betonte, dass ein Abschluss bei den Ländern aus Sicht der Gewerkschaft nicht schlechter ausfallen dürfe als die Einigung, die im April 2025 mit Bund und Kommunen erzielt wurde. Damals wurde eine Lohnerhöhung in zwei Stufen vereinbart.
Die Verhandlungen betreffen rund 2,2 Millionen Beschäftigte, darunter Lehrkräfte an Schulen und Hochschulen sowie Mitarbeiter im Strafvollzug und Justizwesen. Für mehr als 900.000 Tarifbeschäftigte wird direkt verhandelt, während das Ergebnis für rund 1,3 Millionen Beamtinnen und Beamte per Gesetz in den einzelnen Ländern übernommen werden soll. Hessen ist von diesen Verhandlungen ausgenommen, da hier separat verhandelt wird.
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