Neue Herausforderungen im Personalwesen: Was Unternehmen beachten mĂĽssen
BERLIN / LONDON (IT BOLTWISE) – Ab dem 1. Mai 2026 treten neue Regelungen im Personalwesen in Kraft, die Unternehmen vor groĂźe Herausforderungen stellen. Das Bundestariftreuegesetz und ein wegweisendes Urteil des Bundesarbeitsgerichts verändern die Einstellungsprozesse grundlegend. Unternehmen mĂĽssen sich auf strengere Anforderungen bei der Personalauswahl und der Vertragsgestaltung einstellen. Die EinfĂĽhrung des Bundestariftreuegesetzes (BTTG) am […]
Neuer Tarifvertrag bringt Gerechtigkeit für Teilzeitkräfte
BERLIN / LONDON (IT BOLTWISE) – Ein neuer Tarifvertrag fĂĽr Landesbedienstete in Deutschland bringt bedeutende Verbesserungen fĂĽr Teilzeitkräfte, insbesondere im Schichtdienst. Die Vereinbarung, die nach intensiven Verhandlungen und Warnstreiks erzielt wurde, sieht eine gerechtere VergĂĽtung von Ăśberstunden vor und reduziert die Arbeitszeit an ostdeutschen Kliniken. Diese Neuerungen könnten Signalwirkung fĂĽr andere Branchen haben. Der kĂĽrzlich […]
Betriebsratswahlen 2026: Neue Herausforderungen durch Ăśberstundenregelungen
LONDON (IT BOLTWISE) – Die bevorstehenden Betriebsratswahlen 2026 stehen unter dem Einfluss neuer rechtlicher Herausforderungen. Höchstrichterliche Urteile haben die Praxis der Ăśberstundenregelungen fĂĽr Teilzeitkräfte als diskriminierend eingestuft, was Unternehmen vor erhebliche finanzielle Risiken stellt. Betriebsräte mĂĽssen bestehende Vereinbarungen dringend ĂĽberprĂĽfen, um das Vertrauen der Belegschaft nicht zu verlieren. Die Betriebsratswahlen 2026 werfen ihre Schatten voraus, […]
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