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BERLIN / LONDON (IT BOLTWISE) – Die geplante Arbeitszeitreform 2026 ersetzt den klassischen Achtstundentag durch eine Wochenhöchstarbeitszeit und bringt Unternehmen in eine neue Planungs- und Dokumentationslogik. Zugleich warnen Arbeits- und Neurowissenschaftler, dass flexible Modelle Aufmerksamkeit und Erholung nicht automatisch schützen. Im Zentrum steht damit nicht nur das juristisch zulässige Zeitbudget, sondern die Frage, wie viel […]