ATLANTA / LONDON (IT BOLTWISE) – Jedes Jahr verlassen rund 200.000 Soldaten das Militär und stehen vor der Herausforderung, sich in die zivile Arbeitswelt zu integrieren. Eine Organisation in Atlanta bietet Unterstützung, um diesen Übergang zu erleichtern.
Der Übergang vom Militärdienst in das zivile Leben stellt viele Veteranen vor erhebliche Herausforderungen. Jedes Jahr verlassen etwa 200.000 Soldaten die Streitkräfte der USA, um sich in der zivilen Arbeitswelt neu zu orientieren. Diese Veränderung kann überwältigend sein, da die klare Struktur und die festgelegten Abläufe des Militärs in der zivilen Welt oft fehlen. Hier setzt die Organisation Hire Heroes USA an, die es sich zur Aufgabe gemacht hat, Veteranen und ihren Familien den Einstieg in den zivilen Arbeitsmarkt zu erleichtern.
Hire Heroes USA bietet umfassende Unterstützung, darunter Hilfe beim Verfassen von Lebensläufen, individuelles Coaching und simulierte Bewerbungsgespräche. Diese Dienstleistungen sind entscheidend, um die im Militär erworbenen Fähigkeiten in marktfähige Kompetenzen zu übersetzen. Ein Beispiel für den Erfolg dieser Bemühungen ist Tradd Stevens, ein ehemaliger Chief Petty Officer der US Navy, der nach 22 Jahren Dienstzeit den Schritt in die zivile Arbeitswelt wagte.
Stevens beschreibt den Übergang als herausfordernd, da er nicht nur seine Karriere wechselte, sondern auch mit seiner Familie nach Atlanta zog. Die Unterstützung durch Hire Heroes USA half ihm, seine militärischen Erfahrungen in eine neue Karriere als Projektkalkulator bei Taylor Controls zu überführen. Die Organisation betont, dass militärische Erfahrung wertvolle Fähigkeiten wie Teamführung und Entscheidungsfindung in stressigen Situationen mit sich bringt, die in der zivilen Arbeitswelt hoch geschätzt werden.
Die Partnerschaft von Hire Heroes USA mit der Norfolk Southern Foundation hat in den letzten zwei Jahren über 6.200 Veteranen geholfen, sich erfolgreich in den Arbeitsmarkt zu integrieren. Kristin Wong, Direktorin der Stiftung, hebt hervor, dass die Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten und schnelle Entscheidungen zu treffen, von unschätzbarem Wert ist. Stevens rät anderen Veteranen, frühzeitig mit der Planung ihres Übergangs zu beginnen, um den Prozess reibungsloser zu gestalten.
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