OTTAWA / MÜNCHEN (IT BOLTWISE) – Helmets to Hardhats (H2H) erweitert seine Unterstützung für Veteranen und deren Familien, um ihnen den Übergang in eine zivile Karriere im Baugewerbe zu erleichtern.
Helmets to Hardhats (H2H) hat ein neues Projekt namens Building Skills, Building Futures ins Leben gerufen, das darauf abzielt, den Übergang von Mitgliedern der kanadischen Streitkräfte in zivile Karrieren zu unterstützen. Diese Initiative legt besonderen Wert auf Inklusion und bietet Frauen, 2SLGBTQI+, marginalisierten Veteranen und Kadetten die notwendigen Werkzeuge und Möglichkeiten, um bedeutungsvolle Karrieren in der gewerkschaftlich organisierten Bauindustrie aufzubauen.
Das Projekt wird durch den Veterans Well-Being Fund finanziert, der von Veterans Affairs Canada verwaltet wird. Es baut auf den bisherigen Bemühungen von H2H auf, die bereits über 150 diverse Militärangehörige registriert haben. Diese Unterstützung ermöglicht es H2H, eine weibliche Veteranin einzustellen, um die Einschreibung von Veteranen und ihren Familien zu erhöhen und das Bewusstsein für Karriereübergangsprogramme zu erweitern.
James Hogarth, der Geschäftsführer von Helmets to Hardhats, betont die Bedeutung der Einbindung unterrepräsentierter Gruppen, insbesondere von militärisch verbundenen Frauen und Mitgliedern der 2SLGBTQI+ Gemeinschaft, angesichts des Fachkräftemangels in der Bauindustrie. Diese Finanzierung ermöglicht es, die militärische Gemeinschaft mit Karrierechancen zu verbinden, die Stabilität, finanzielle Sicherheit und berufliches Wachstum bieten.
Der kanadische Minister für Veteranenangelegenheiten, Darren Fisher, unterstreicht die Wichtigkeit, in Veteranen zu investieren, um ihnen Zugang zu umfassendem Kompetenztraining und Karriereübergangshilfe zu bieten. Dies sei nicht nur das Richtige, sondern auch klug für Kanada, da die hohe Nachfrage nach Fachkräften im Bauwesen die militärisch verbundene Gemeinschaft zu einem wichtigen, aber noch unzureichend genutzten Talentpool mache.
Helmets to Hardhats Canada ist eine nationale Non-Profit-Organisation, die Veteranen, sich in der Transition befindende Militärangehörige und ihre Familien dabei unterstützt, bedeutungsvolle Karrieren in den Baugewerkschaften Kanadas zu finden. Durch die Verbindung der militärischen Gemeinschaft mit Ausbildungsplätzen in der gewerkschaftlich organisierten Bauindustrie stellt H2H sicher, dass Dienstmitglieder stabile, lohnende Karrieren nach dem Dienst aufbauen können.
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