LONDON (IT BOLTWISE) – Meridian Mining hat bedeutende Personalentscheidungen getroffen, um das Cabaçal-Projekt voranzutreiben. Mit der Ernennung von David Halkyard zum Interim-CFO und Vitor Hugo de Sousa Belo zum Chief Development Officer stärkt das Unternehmen seine strategische Ausrichtung. Diese Schritte sind entscheidend, um die nächsten Meilensteine im Projekt zu erreichen.

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Meridian Mining hat kürzlich bedeutende Personalentscheidungen getroffen, die das Unternehmen auf einen erfolgreichen Kurs für die Zukunft bringen sollen. David Halkyard wurde zum Interim-CFO ernannt, während Vitor Hugo de Sousa Belo die Rolle des Chief Development Officer übernimmt. Diese strategischen Ernennungen sind Teil eines umfassenden Plans, um die ambitionierten Ziele des Unternehmens, insbesondere im Cabaçal-Projekt, zu erreichen.

David Halkyard tritt die Nachfolge von Soraia Morais an, die sich neuen Herausforderungen widmen möchte. Mit über zwei Jahrzehnten Erfahrung im Bergbau-Bankwesen bringt Halkyard eine Fülle von Wissen mit, das entscheidend für die finanzielle Stabilität und das Wachstum von Meridian Mining sein wird. Seine Expertise wird als Schlüssel zur Sicherung der finanziellen Basis des Unternehmens angesehen.

Parallel dazu hat Meridian Mining erhebliche Fortschritte im Cabaçal-Gold-Kupfer-Projekt erzielt. Ein wichtiger Meilenstein ist der Abschluss des Bohrprogramms für die definitive Machbarkeitsstudie. Insgesamt wurden 591 Bohrlöcher mit einer Gesamtlänge von 66.487 Metern abgeschlossen. Diese Fortschritte sind entscheidend, um die nächsten Schritte im Projekt zu planen und umzusetzen.

Die Ernennung von Vitor Hugo de Sousa Belo, einem erfahrenen Veteranen der brasilianischen Bergbauindustrie, zum Chief Development Officer ist ein weiterer wichtiger Schritt. Seit 2019 Teil des Unternehmens, wird er die Entwicklungsstrategie für die Mine Cabaçal leiten. Seine umfassende Erfahrung wird als zusätzlicher Schwung für die bevorstehende Einführung der endgültigen Machbarkeitsstudie angesehen.

Die jüngsten Fortschritte und die Übertragung der Eigentumsrechte für die Projekte Cabaçal und Santa Helena an Rio Cabaçal Mineração Ltda, eine Tochtergesellschaft von Meridian, positionieren das Unternehmen optimal für die Entscheidung über den künftigen Abbau im Jahr 2027. Diese Entwicklungen unterstreichen die strategische Ausrichtung von Meridian Mining und die Entschlossenheit, das Cabaçal-Projekt erfolgreich voranzutreiben.

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Strategische Personalentscheidungen bei Meridian Mining stärken Cabaçal-Projekt
Strategische Personalentscheidungen bei Meridian Mining stärken Cabaçal-Projekt (Foto: DALL-E, IT BOLTWISE)



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