BAG kippt pauschale Freistellungsklauseln und stärkt Bonus-Transparenz
LONDON (IT BOLTWISE) – Das Bundesarbeitsgericht (BAG) erklärt pauschale Klauseln zur einseitigen Freistellung bei KĂĽndigungen fĂĽr unwirksam. Arbeitgeber dĂĽrfen Beschäftigte damit nicht ohne sachlichen Grund aus dem Arbeitsverhältnis herausnehmen. Auch beim Bonusrecht verlangt das BAG Transparenz: Zielvorgaben mĂĽssen bonusberechtigten Mitarbeitenden aktiv mitgeteilt werden. Zusätzlich zeigt die Rechtsprechung bei Betriebsvereinbarungen strenge Formanforderungen fĂĽr wirksame BeschlĂĽsse. Wer […]


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