Die Zukunft von Bitcoin als Gehaltswährung: Chancen und Risiken
LONDON (IT BOLTWISE) – In der digitalen Welt von heute, in der Bitcoin immer mehr an Bedeutung gewinnt, stellt sich die Frage, ob diese Kryptowährung eine praktikable Option für Gehaltszahlungen darstellt. Die Volatilität von Bitcoin ist eine große Herausforderung für Fintech-Startups, die Krypto-Gehaltslösungen in Betracht ziehen. Bitcoin ist in der heutigen digitalen Welt allgegenwärtig. Die […]
Bitcoin und Stablecoins: Neue Trends in der Gehaltszahlung
LONDON (IT BOLTWISE) – Die Welt der Kryptowährungen erlebt derzeit eine bemerkenswerte Entwicklung, die nicht nur Investoren, sondern auch Unternehmen betrifft. Bitcoin hat kürzlich die Marke von 109.000 US-Dollar überschritten, was zu einem Umdenken in der Art und Weise führt, wie Unternehmen ihre Mitarbeiter bezahlen. Die jüngste Preisexplosion von Bitcoin hat nicht nur die Aufmerksamkeit […]
NYK Line erweitert Fintech-Angebot durch Übernahme von Kadmos
TOKIO / LONDON (IT BOLTWISE) – Die japanische Reederei Nippon Yusen Kabushiki Kaisha (NYK Line) hat angekündigt, die deutsche Gehaltszahlungsplattform Kadmos zu übernehmen. Diese Akquisition ist Teil der Strategie von NYK, seine Fintech-Dienste im maritimen Sektor weiter auszubauen. Die Übernahme von Kadmos durch NYK Line markiert einen bedeutenden Schritt in der Erweiterung der digitalen Zahlungsdienste […]
Brasilien plant Bitcoin als Gehaltsoption
BRASILIEN / MÜNCHEN (IT BOLTWISE) – In einem bemerkenswerten Schritt könnte Brasilien bald die Zahlung von Gehältern in Bitcoin legalisieren. Ein entsprechender Gesetzesentwurf wurde kürzlich im Nationalkongress eingereicht und könnte das Land zu einem Vorreiter in der Integration von Kryptowährungen in den Arbeitsmarkt machen. Brasilien könnte bald zu den Vorreitern gehören, wenn es um die […]
Bundesarbeitsgericht stärkt Arbeitnehmerrechte bei Kündigungsfristen
ERFURT / MÜNCHEN (IT BOLTWISE) – In einem richtungsweisenden Urteil hat das Bundesarbeitsgericht die Rechte von Arbeitnehmern während der Kündigungsfrist gestärkt. Arbeitgeber dürfen demnach das Gehalt nicht einbehalten, selbst wenn entlassene Mitarbeiter keine neuen Jobs suchen. Das Bundesarbeitsgericht hat kürzlich ein Urteil gefällt, das die Rechte von Arbeitnehmern während der Kündigungsfrist erheblich stärkt. Im Mittelpunkt […]
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