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Chemieindustrie in Österreich: Warnstreiks gegen Nullrunde und Einmalzahlung

WIEN / LONDON (IT BOLTWISE) – Die Beschäftigten in der österreichischen Chemieindustrie setzen Warnstreiks gegen eine drohende Nullrunde und ein geplantes Einmalzahlungsmodell durch. Nach mehreren ergebnislosen Verhandlungsrunden soll die nächste Ver Verhandlungsrunde bereits unmittelbar bevorstehen, was den Druck auf beide Seiten erhöht. Gewerkschaften fordern tabellenwirksame Gehaltssteigerungen von 3,5 Prozent sowie zusätzliche Kompensationen für Zulagen, Zuschläge […]

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Neuer Kollektivvertrag in der Elektroindustrie: Gehaltsplus und Gesundheitstage ab 1. Mai

LONDON (IT BOLTWISE) – In der Elektro- und Elektronikindustrie haben sich die Sozialpartner auf einen neuen Kollektivvertrag geeinigt und damit Streiks abgewendet. Rund 60.000 Beschäftigte erhalten rückwirkend zum 1. Mai 2026 mehr Gehalt sowie zusätzliche Gesundheitstage. Ergänzend gibt es eine erweiterte Pflegefreistellung und eine Wahlmöglichkeit zwischen Gehalt und Freizeit. Gleichzeitig bleibt der Tourismus- und Gastgewerbesektor […]

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Tarifrunde Telekom: Entgeltplus, Kündigungsschutz und ver.di-Mitgliederbonus

FRANKFURT / LONDON (IT BOLTWISE) – Nach Wochen mit mehr als 32.000 Streikenden haben ver.di und die Deutsche Telekom ein Tarifergebnis für 33 Monate vereinbart. Beschäftigte erhalten gestaffelte Entgeltsteigerungen bis 2028, ergänzt um einen erweiterten Kündigungsschutz gegen betriebsbedingte Kündigungen. Neu ist zudem ein Mitgliederbonus, der ab 2026 einmalig und bei Fortbestand bis Ende 2028 erneut […]

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Tourismus-KV: vida und WKÖ ringen weiter – dritte Runde ohne Einigung

WIEN / LONDON (IT BOLTWISE) – Die dritte Verhandlungsrunde für einen neuen Kollektivvertrag in Gastronomie und Hotellerie ist ohne Einigung zu Ende gegangen. Während die Gewerkschaft vida 3,6 Prozent fordert, liegen die Arbeitgeber bei 3,0 Prozent. Der Streit verschärft sich vor dem Hintergrund von Kaufkraftverlusten, Inflation und einer wirtschaftlich gedämpften Lage. Gleichzeitig stehen politische Weichenstellungen […]

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WKO & vida ringen um 3 % Lohnerhöhung: Neue Vorlage im Tourismus-Tarifstreit

WIEN / LONDON (IT BOLTWISE) – Die Wirtschaftskammer Österreich legt im festgefahrenen Tarifkonflikt für Gastronomie und Hotellerie ein überarbeitetes Angebot vor: im Schnitt 3 % mehr Lohn und Gehalt für rund 220.000 Beschäftigte. Die Gewerkschaft vida hält dagegen an 3,8 % fest und fordert zusätzlich strukturelle Verbesserungen wie mehr freie Sonntage sowie bezahlte Mittagspausen. Während […]

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Österreichs IT-Sektor vor historischen Streiks

WIEN / LONDON (IT BOLTWISE) – Der österreichische IT-Sektor steht vor einem historischen Arbeitskampf. Nach gescheiterten Verhandlungen über den IT-Kollektivvertrag 2026 planen 90.000 Beschäftigte einen flächendeckenden Streik. Die Gewerkschaft fordert eine Gehaltserhöhung von 3,5 Prozent, während die Arbeitgeberseite lediglich 2,5 Prozent für Mindestgehälter anbietet. Die kommenden Streiktage könnten die Verhandlungsdynamik in der Branche nachhaltig verändern. […]

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Österreichs Sozialwirtschaft: Einigung in letzter Minute verhindert Streiks

WIEN / LONDON (IT BOLTWISE) – In einem dramatischen 17-stündigen Verhandlungsmarathon haben Gewerkschaften und Arbeitgeber in Österreich einen drohenden Streik in der Sozial- und Pflegebranche abgewendet. Ein neues zweijähriges Paket sichert Gehaltserhöhungen und verbesserte Arbeitsbedingungen für 130.000 Beschäftigte. Diese Einigung bringt Erleichterung für viele Familien und Einrichtungen, die von den geplanten Arbeitsniederlegungen betroffen gewesen wären. […]

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Handelsbeschäftigte stimmen über Lohnangebot ab

WIEN / LONDON (IT BOLTWISE) – Die Gewerkschaft vida hat 150.000 Handelsbeschäftigte zur Abstimmung über ein finales Lohnangebot aufgerufen. Die Entscheidung könnte den Arbeitsfrieden sichern oder zu Streiks führen. Das Angebot umfasst eine lineare Lohnerhöhung von 2,55 Prozent sowie erhöhte Zulagen. Die Gewerkschaft vida hat eine Urabstimmung unter 150.000 Handelsbeschäftigten initiiert, um über ein finales […]

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