Scanverfahren

LONDON (IT BOLTWISE) – Das Bundesarbeitsgericht erhöht mit Urteil vom 7. Mai 2026 die Anforderungen an den Nachweis des rechtzeitigen Zugangs von Dokumenten im Arbeitsverhältnis. Ein Einwurf-Einschreiben der Deutschen Post reicht dafür nicht mehr aus, weil ein neues Scanverfahren den Beleg vom tatsächlichen Einwurf entkoppelt. Für Arbeitgeber bedeutet das eine unmittelbare Umstellung bei Kündigungen und […]