ICG fördert Vielfalt in Führungsgremien mit neuem Mentoring-Programm
BERLIN / LONDON (IT BOLTWISE) – Das Institut für Corporate Governance in der deutschen Immobilienwirtschaft (ICG) startet ein neues Mentoring-Programm, um die Diversität in Führungsgremien zu fördern. Ziel ist es, weibliche Nachwuchsführungskräfte gezielt auf Führungspositionen vorzubereiten und die Diversifizierung in der Branche voranzutreiben. Das Institut für Corporate Governance in der deutschen Immobilienwirtschaft (ICG) hat ein […]
Finanzielle Unabhängigkeit für Frauen durch kluge Investitionen
BERLIN / LONDON (IT BOLTWISE) – Immer mehr Frauen streben nach finanzieller Unabhängigkeit und nutzen dabei gezielte Bildungsangebote, um ihre Investitionsstrategien zu optimieren. Ein innovatives Programm bietet nun die Möglichkeit, mit wissenschaftlich fundierten Methoden und einer starken Community den Weg zu nachhaltigem Vermögensaufbau zu ebnen. In der heutigen Finanzwelt wird die Bedeutung von finanzieller Unabhängigkeit […]
Women Start-up Award 2025: Förderung für Tech-Gründerinnen in Bayern
MÜNCHEN / LONDON (IT BOLTWISE) – Die Förderung von Frauen in der Technologiebranche ist ein zentrales Anliegen, das durch den Women Start-up Award 2025 weiter vorangetrieben wird. Die Bewerbungsphase für den Women Start-up Award 2025 hat begonnen und bietet Tech-Gründerinnen in Bayern eine einzigartige Gelegenheit, ihre Projekte zu präsentieren und Unterstützung zu erhalten. Der Preis […]
Frauen übernehmen die Führung in der Philanthropie
LONDON (IT BOLTWISE) – Die Welt der Philanthropie erlebt einen tiefgreifenden Wandel. Während die Ära der milliardenschweren Wohltäter wie Bill Gates und Warren Buffett zu Ende geht, treten zunehmend Frauen in den Vordergrund, um die Zukunft der wohltätigen Spenden zu gestalten. Die philanthropische Landschaft verändert sich grundlegend. Die Ära, in der milliardenschwere Männer wie Bill […]
Europäische Frauen prägen die Innovationslandschaft
BRÜSSEL / MÜNCHEN (IT BOLTWISE) – Die Rolle von Frauen in der europäischen Innovationslandschaft wird immer bedeutender, wie die jüngsten Auszeichnungen beim European Innovation Council Summit in Brüssel zeigen. Die jüngste Verleihung der European Prize for Women Innovators hat erneut die Aufmerksamkeit auf die bedeutende Rolle von Frauen in der europäischen Innovationslandschaft gelenkt. Diese Auszeichnungen, […]
Frauen übernehmen Führungsrollen in prominenten Family Offices
MÜNCHEN (IT BOLTWISE) – In der Welt der Family Offices, den privaten Investmentarmen wohlhabender Familien, übernehmen zunehmend Frauen die Führung. Diese Entwicklung spiegelt einen signifikanten Wandel in einer Branche wider, die traditionell von Männern dominiert wurde. Die Rolle von Frauen in Führungspositionen von Family Offices hat in den letzten Jahren erheblich zugenommen. Elizabeth Lilly, die […]
Geschlechterungleichheit in der IT: Frauen verdienen weiterhin weniger
MÜNCHEN (IT BOLTWISE) – Die Diskussion um die Geschlechterungleichheit in der Bezahlung ist in der IT-Branche nach wie vor aktuell. Trotz Fortschritten bleibt die Lohnlücke zwischen Männern und Frauen bestehen. Die Debatte über die ungleiche Bezahlung von Frauen und Männern ist in der IT-Branche besonders relevant. Laut dem Statistischen Bundesamt lag der Gender Pay Gap […]
Kontroverse um Löschung von Inhalten über Frauen und Minderheiten in der US-Armee
WASHINGTON D.C. / MÜNCHEN (IT BOLTWISE) – Die jüngsten Maßnahmen der US-Armee zur Löschung von Online-Inhalten, die Frauen und Minderheiten betreffen, haben für erhebliche Kontroversen gesorgt. Diese Entscheidung, die auf Anweisung des Verteidigungsministers Pete Hegseth getroffen wurde, zielt darauf ab, alle digitalen Spuren von Diversitätsbemühungen zu beseitigen, die unter der vorherigen Regierung eingeführt wurden. Die […]
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