BERLIN / LONDON (IT BOLTWISE) – Die Gewerkschaft Verdi hat im Weihnachtsgeschäft gezielte Streiks bei Zalando organisiert, um bessere Arbeitsbedingungen und faire Löhne durchzusetzen. Trotz einer Gehaltserhöhung von 14,5 Prozent am Erfurter Standort plant Verdi weitere Aktionen, um mehr Mitsprache zu erreichen. Die Beteiligung der Belegschaft an den Streiks war beachtlich, was den Druck auf Zalando erhöht.
In der hektischen Vorweihnachtszeit sieht sich der Online-Modehändler Zalando mit einer neuen Herausforderung konfrontiert: Die Gewerkschaft Verdi hat Streiks organisiert, um auf die Forderungen nach fairen Löhnen und besseren Arbeitsbedingungen aufmerksam zu machen. Trotz einer kürzlich erfolgten Gehaltserhöhung von 14,5 Prozent am Standort Erfurt, bleibt Verdi unzufrieden und plant weitere Aktionen, um die Mitsprache der Mitarbeiter zu stärken.
Die Streiks fallen in eine besonders umsatzstarke Zeit, da sie mit der Black Week und der Cyber Week zusammenfallen. Matthias Adorf, Gewerkschaftssekretär bei Verdi, betont, dass es unverhältnismäßig sei, dass Zalando von den Rekordumsätzen profitiert, ohne den Mitarbeitern entsprechende Anerkennung zu bieten. Die Beteiligung an den Streiks war beachtlich, mit 50 Teilnehmern in der Nachtschicht und bis zu 70 in der Frühschicht.
Zalando verweist auf eigene Maßnahmen zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen, darunter die erwähnte Gehaltserhöhung und weitere Vorteile für die Mitarbeiter. Dennoch war das Unternehmen für eine aktuelle Stellungnahme zunächst nicht verfügbar. Verdi fordert die Anerkennung des regionalen Flächentarifvertrags, was für die Zalando-Mitarbeiter ein bedeutendes Lohnplus und zusätzliche Verbesserungen im Arbeitsalltag bedeuten würde.
Adorf argumentiert, dass die Umsetzung eines Tarifvertrags für Zalando kein unlösbares Problem darstelle, doch das Unternehmen scheue sich vor dieser Verpflichtung, um Kontrolle und Mitsprache zu vermeiden. Eine Streikversammlung am Dienstag soll den weiteren Verlauf bestimmen und könnte den Druck auf Zalando weiter erhöhen, während das Unternehmen versucht, den Kundenservice aufrechtzuerhalten.
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