Arbeitsstättenrecht: 556-Seiten-Praxisleitfaden für sichere Arbeitsplätze in der Logistik
BERLIN / LONDON (IT BOLTWISE) – Ein neuer 556-Seiten-Praxisleitfaden zum Arbeitsstättenrecht verzahnt die Arbeitsstättenverordnung mit einer Auswertung von 60 Gerichtsurteilen und macht PrĂĽfschritte von der Gefährdungsbeurteilung bis zu Fristen greifbar. Ergänzend bringt der VDI eine Richtlinie zur Evakuierung im Gefahrenfall auf den Stand der Technik. Gerade in der Logistik steigt der Handlungsdruck: immer schwerere Sendungen […]
Fehlzeiten wegen psychischer Belastung steigen um 9 Prozent – digitale Checks und KI im Fokus
SCHWEIZ / LONDON (IT BOLTWISE) – Allgemeine Krankschreibungen gehen zwar leicht zurĂĽck, aber psychische Erkrankungen treiben die Fehlzeiten deutlich nach oben. Im ersten Halbjahr 2026 sanken die allgemeinen Werte auf 5,3 Prozent, während die Ausfälle wegen psychischer Leiden um 9 Prozent zulegten. Parallel rĂĽcken digitale Mental-Health-Checks in den Alltag der Beschäftigten, inklusive NFC-basierter Gesundheitskarten und […]
VDE-Praxishandbuch zu Arbeitsschutz im Homeoffice: Urteile, ASR und Haftung
BREMEN / LONDON (IT BOLTWISE) – Der VDE hat einen 500-seitigen Praxisleitfaden veröffentlicht, der die Schnittstellen zwischen Arbeitsstättenverordnung und aktuellen Gerichtsurteilen fĂĽr mobiles Arbeiten herausarbeitet. Im Fokus stehen Gefährdungsbeurteilungen, ASR-Regeln und die Frage, wann technische Vorgaben und Organisationspflichten zu Haftungsrisiken werden. Parallel zeigt eine Reihe von Entscheidungen, wie sich Unfallversicherung, steuerliche Einordnung und Pausendokumentation im […]
Psychische Erkrankungen verdrängen Atemwegserkrankungen bei Krankschreibungen
DĂśSSELDORF / GRAZ / LONDON (IT BOLTWISE) – Ein Bericht zeigt, dass psychisch bedingte Ausfälle erstmals Atemwegsinfekte als häufigsten Grund fĂĽr Krankschreibungen ĂĽberholen. FĂĽr Unternehmen bedeutet das vor allem eins: Der betriebliche Umgang mit Stress, Belastung und FrĂĽhwarnsignalen wird zur täglichen Steuerungsaufgabe. Gleichzeitig treiben EU-Programme Prävention voran und digitale Angebote sollen Hemmschwellen senken. Im Fokus […]
Hitzebelastung am Arbeitsplatz: 63 Prozent der Beschäftigten leiden psychisch
LONDON (IT BOLTWISE) – Extrem viele Hitzetage machen aus Arbeitsschutz immer stärker ein Thema fĂĽr psychische Gesundheit. Eine aktuelle Befragung zeigt: Fast zwei Drittel der Beschäftigten berichten regelmäßig von hohen Temperaturen, und rund 30 Prozent mĂĽssen dabei mindestens bei 33 Grad arbeiten. Gleichzeitig steigen die Risiken fĂĽr Sicherheit und Leistungsfähigkeit messbar mit der Temperatur. Was […]
Arbeitsschutz in Berlin: Betriebe warten statistisch 83 Jahre auf Kontrolle
BERLIN / LONDON (IT BOLTWISE) – Die Berliner Gewerbeaufsicht gerät wegen massiver KontrolllĂĽcken unter Druck: Laut Berichterstattung können Betriebe statistisch erst in rund 83 Jahren mit einer Inspektion rechnen. Gleichzeitig liefern konkrete Vorfälle wie ein Legionellenfall in Tegel zusätzlichen ZĂĽndstoff fĂĽr die Diskussion um Aufsicht und Verantwortlichkeiten. Im Hintergrund laufen zudem bundesweite Pläne zur Reform […]
DGB fordert gesetzliches Hitze-Ausfallgeld: Schutz, Kosten und Umsetzung
LONDON (IT BOLTWISE) – Der DGB will ein gesetzliches Hitze-Ausfallgeld, damit Beschäftigte bei extremen Temperaturen nicht nur gesundheitliche Risiken tragen, sondern auch wirtschaftlich abgesichert bleiben. Die Grundlage liefert eine Prognose: Jeder Hitzetag soll Kosten von rund 431 Millionen Euro verursachen. Zusätzlich zeigt eine Umfrage, dass sich etwa jeder dritte Arbeitnehmer durch Hitze stark belastet fĂĽhlt. […]
Arbeitsschutz bei Lärm: Warum Kontrollen laut DGUV weiterhin hinterherhinken
BERLIN / LONDON (IT BOLTWISE) – Rund 8.900 anerkannte Fälle von Lärmschwerhörigkeit hat die DGUV 2024 verzeichnet, zugleich zeigen Gerichte immer wieder: Messwerte und Dokumentation mĂĽssen exakt sitzen. Ab 85 Dezibel mĂĽssen Unternehmen ihren Beschäftigten Gehörschutz bereitstellen und die Lärmbelastung nach klaren Vorgaben rechtssicher ermitteln. Doch die gesetzliche Kontrollquote von fĂĽnf Prozent der Betriebe pro […]
Arbeitsschutz in Berlin: 83 Jahre bis zur Inspektion – neue KI-Hilfen und Rechtsrisiken
BERLIN / LONDON (IT BOLTWISE) – In Berlin kommt ein Betrieb statistisch nur alle 83 Jahre zu einer Arbeitsschutz-Inspektion. Gleichzeitig zeigen Gerichtsentscheidungen, dass fehlender betrieblicher Bezug bei Arbeitsunfällen oder unvollständiges BEM schnell teuer wird. Während psychische Erkrankungen inzwischen die häufigste Ursache fĂĽr Ausfälle sind, bauen Akteure im Gesundheitsmanagement auf KI-gestĂĽtzte UnterstĂĽtzung. FĂĽr Unternehmen heiĂźt das: […]
Parkinson wird ab August 2026 als Berufskrankheit anerkannt – einfacher Nachweis für Landwirte
LONDON (IT BOLTWISE) – Ab dem 1. August 2026 gilt Parkinson aufgrund langjähriger Pestizidbelastung offiziell als Berufskrankheit. Damit verbessert sich fĂĽr Beschäftigte in Landwirtschaft und Forst der Zugang zu Heilbehandlungen, beruflicher Rehabilitation und finanzieller Entschädigung deutlich. Ausschlaggebend ist kĂĽnftig ein Verfahren, das den Nachweis ĂĽber die Arbeitsbelastung stärker strukturiert als zuvor. FĂĽr Arbeitgeber rĂĽckt zugleich […]
BVL stoppt Hubschrauber-Spritzung: Mosel-Apollofalter im Fokus
BLAUSTEIN / LONDON (IT BOLTWISE) – Das BVL hat Mitte Juli 2026 die Hubschrauber-Ausbringung eines Weinbaupestizids gestoppt, nachdem die Deutsche Umwelthilfe Widerspruch mit aufschiebender Wirkung eingelegt hat. Im Kern geht es um den Schutz des Mosel-Apollofalters, der seit 2025 als vom Aussterben bedroht gilt. Während Gerichte die Luftspritzung vorerst untersagen, rĂĽcken Drohnen und KI-gestĂĽtzte Verfahren […]
Arbeitsschutz ohne lĂĽckenlose Dokumentation: BuĂźgelder bis 30.000 Euro
SEMmering / LONDON (IT BOLTWISE) – Zwei tödliche Arbeitsunfälle in Ă–sterreich machen deutlich, wie kritisch lĂĽckenhafte Sicherheitsunterlagen im Alltag sind. Die Vorfälle zeigen nicht nur die Gefahren auf Baustellen, sondern auch die Konsequenzen bei fehlender oder unzureichender Dokumentation von Unterweisungen. Laut Arbeitsschutzgesetz und berufsgenossenschaftlichen Regeln sind jährliche Unterweisungen verpflichtend und mĂĽssen verständlich sowie nachweisbar sein. […]
NRW verschärft Arbeitsschutzregeln: neue Anforderungen für Müllverbrennungsanlagen
DĂśSSELDORF / LONDON (IT BOLTWISE) – NRW zieht nach mehreren schweren Zwischenfällen die Arbeitsschutzschraube an: FĂĽr MĂĽllverbrennungsanlagen gelten kĂĽnftig strengere Sicherheitsauflagen, besonders bei flĂĽssigen Abfällen und der Wiederbeheizung. Die Grundlage bleibt die Gefährdungsbeurteilung, die Arbeitgeber nachweisbar und mit klaren Alarm- sowie Evakuierungswegen umsetzen mĂĽssen. Parallel steigen in Kliniken die Anforderungen an Notfallmanagement deutlich. Auch Cyberangriffe […]
Teilkrankschreibung ab Juli: Reform fĂĽr Langzeiterkrankte und neue Risiken
BERLIN / LONDON (IT BOLTWISE) – Die Teilkrankschreibung kommt: Ab Juli soll ein flexibleres ZurĂĽck in den Job den Ăśbergang bei Langzeiterkrankungen erleichtern. Gleichzeitig zeigen DAK-Daten, dass psychische Erkrankungen weiter stark dominieren. Firmen mĂĽssen jetzt genauer planen, wie sie BEM-Prozesse, ärztliche Bewertungen und Arbeitsschutzpflichten rechtssicher zusammenfĂĽhren. Dazu kommen neue Debatten zu Therapieplätzen, Hitze-Schutz und dem […]
Malaria-Infektion am Flughafen Frankfurt: Biosicherheits-LĂĽcken im Fokus
FRANKFURT AM MAIN / LONDON (IT BOLTWISE) – Vier Mitarbeitende am Flughafen Frankfurt haben sich offenbar mit Malaria infiziert. Laut Bericht wurde die Tropenkrankheit durch eine mitgefĂĽhrte MĂĽcke im Flugzeug ĂĽbertragen. Auch wenn SicherheitsmaĂźnahmen greifen, bleibt die Frage: Wie zuverlässig verhindert die Infrastruktur das Einschleppen und Ăśberleben von stechenden Insekten? Der Vorfall lenkt den Blick […]
Zollkontrolle Köln: 34 Fälle bei Sozialversicherungsbetrug und Mindestlohn-Verstößen
KĂ–LN / LONDON (IT BOLTWISE) – Der Zoll hat in Kölner Gaststätten und bei einem Konzert mehrere Verstöße gegen Mindestlohn- und Sozialversicherungspflichten aufgedeckt. 193 Beschäftigte wurden im Rahmen einer GroĂźaktion zu ihren Arbeitsverhältnissen befragt, darunter 34 Fälle mit Hinweisen auf Sozialversicherungsbetrug. Neben arbeitsrechtlichen LĂĽcken zeigen die Ergebnisse auch mögliche Probleme bei Aufenthalt und Arbeitserlaubnis. FĂĽr […]
DGB fordert Hitze-Ausfallgeld: 431 Millionen Euro Schaden pro Tag
LONDON (IT BOLTWISE) – Der DGB drängt auf ein gesetzliches Hitze-Ausfallgeld, damit Beschäftigte nicht auf Verdienstausfälle stoĂźen, wenn extreme Hitze Arbeit unmöglich macht. Laut DGB-Umfrage fĂĽhlen sich rund ein Drittel der Beschäftigten durch Hitze am Arbeitsplatz belastet, im AuĂźendienst sind es knapp 60 Prozent. Die Wirtschaft kalkuliert mit 431 Millionen Euro Schaden pro Hitzetag – […]
3M PELTOR X4: Schlanker Gehörschutz mit hoher Dämpfung für Industrie und Baustelle
LONDON (IT BOLTWISE) – 3M bringt mit dem PELTOR X4 einen Kapselgehörschutz, der auf hohe Dämpfung bei schlanker Bauform setzt. Entscheidend ist, dass die Muscheln auch in engen Arbeitsbereichen weniger mit Helmen, Visieren und anderer SchutzausrĂĽstung kollidieren sollen. Zusätzlich adressiert 3M den Tragekomfort ĂĽber optimierten Schaum und flexibel anpassende Dichtungsringe. FĂĽr Betreiber zählt dabei vor […]
Arbeitsschutz: Kabinett lockert Prüfpflichten für risikoarme Bürogeräte
BERLIN / LONDON (IT BOLTWISE) – Das Bundeskabinett plant ein zweites Entlastungspaket: Risikoarme Elektrogeräte sollen seltener geprĂĽft werden, während Unternehmen weiter auf die Gefährdungsbeurteilung setzen mĂĽssen. Damit will die Bundesregierung jährlich rund 720 Millionen Euro BĂĽrokratieaufwand einsparen. Gleichzeitig warnt die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung (DGUV) davor, das Schutzniveau zu senken. FĂĽr Betriebe bedeutet das vor allem: […]
Hitzebelastung kostet Wirtschaft 431 Mio. Euro täglich – Schutzpflichten und Ergonomie im Fokus
BERLIN / LONDON (IT BOLTWISE) – Die Belastung durch Hitze trifft Beschäftigte zunehmend frĂĽher am Tag und soll die Wirtschaft laut Berechnungen massiv belasten. DGB fordert ein staatliches Hitze-Ausfallgeld, während die Arbeitsstättenregel ASR A3.5 SchutzmaĂźnahmen ab 26 Grad Celsius verlangt. Ergänzend rĂĽckt die Diskussion um BĂĽrogesundheit in den Fokus: zu langes Sitzen erhöht langfristig Gesundheitsrisiken, […]
Betriebsratswahl bei Nutracorp: FĂĽnf Gerichtsverfahren sichern Mitbestimmung in Elmshorn
ELMSHORN / LONDON (IT BOLTWISE) – Nutracorp musste sich nach fĂĽnf Gerichtsverfahren der Betriebsratswahl beugen. Das Arbeitsgericht in Elmshorn hatte bereits im Sommer 2023 einen Wahlvorstand eingesetzt, doch das Management zog bis zum Bundesarbeitsgericht. Kurz vor dem Urnengang wurden offenbar noch eilige Anträge eingebracht, die Richter am Ende zurĂĽckwiesen. Damit steht die Mitbestimmung erstmals fest […]
DGB fordert Hitze-Ausfallgeld: Schutz für Beschäftigte und Firmenfinanzen
BERLIN / LONDON (IT BOLTWISE) – Der Deutsche Gewerkschaftsbund will ein Hitze-Ausfallgeld einfĂĽhren, um witterungsbedingte Arbeitsausfälle finanziell abzufedern. Die DGB-Vorsitzende Yasmin Fahimi verweist auf eine spĂĽrbare Belastung: Ăśber 30 Prozent der Beschäftigten empfinden heute schon starke Einschränkungen durch Hitze. Besonders betroffen seien Tätigkeiten im Freien, und ohne geeignete Ausstattung berichten bis zu 50 Prozent von […]
Hitze im BĂĽro: Ablauf, KĂĽhlung und Arbeitsschutz nach IG Metall
BERLIN / LONDON (IT BOLTWISE) – Wenn im BĂĽro die Thermometeranzeige steigt, geht es längst nicht mehr nur um „richtiges LĂĽften“. Dieser Beitrag zeigt, wie Mitarbeitende ihren Tagesablauf, Kleidung und Trinkrhythmus anpassen und wie Arbeitgeber nach Arbeitsschutzlogik konkret nachsteuern mĂĽssen. Den Kern bildet die Einordnung der von IG Metall genannten Temperaturstufen ab 26 Grad sowie […]
DGB fordert Hitze-Ausfallgeld: Schutzkonzept fĂĽr Arbeit bei 30+ Grad
BERLIN / LONDON (IT BOLTWISE) – Die DGB-Vorsitzende Yasmin Fahimi warnt vor zunehmenden hitzebedingten Arbeitsausfällen und fordert ein neues Hitze-Ausfallgeld. Laut einer DGB-Umfrage berichten bereits heute mehr als jede*r dritte Beschäftigte von starker oder eher starker Belastung durch hohe Temperaturen. Besonders betroffen sind Beschäftigte im Freien, bei Zeitdruck oder bei körperlich schwerer Arbeit. Gleichzeitig fordert […]
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