WEST JEFFERSON / LONDON (IT BOLTWISE) – Die jüngsten Änderungen in der US-Immigrationspolitik haben erhebliche Auswirkungen auf die Belegschaft von Amazon, insbesondere in den Logistikzentren des Unternehmens. Die Entscheidung der Trump-Administration, ein Biden-Ära-Programm zu beenden, hat dazu geführt, dass viele ausländische Arbeitskräfte ihre Arbeitserlaubnis verloren haben.

Die Entscheidung der Trump-Administration, ein Biden-Ära-Programm zu beenden, das es Migranten aus Ländern wie Haiti, Kuba und Venezuela ermöglichte, schnell Arbeitserlaubnisse zu erhalten, hat weitreichende Folgen für Unternehmen wie Amazon. In einem Logistikzentrum in West Jefferson, Ohio, verloren Hunderte von Mitarbeitern ihre Jobs, nachdem ihre Arbeitserlaubnis widerrufen wurde. Diese Entwicklung ist Teil einer umfassenderen Strategie, die darauf abzielt, die Zahl der legal arbeitenden Migranten in den USA zu reduzieren.

Amazon, das sich in den letzten Jahren stark auf die Arbeitskraft von Migranten verlassen hat, steht nun vor der Herausforderung, diese Lücken zu füllen. Das Unternehmen hat bereits Maßnahmen ergriffen, um sich auf die Änderungen vorzubereiten, indem es seine Personalpläne angepasst und betroffene Mitarbeiter auf externe Rechtsberatungsdienste hingewiesen hat. Dennoch bleibt die Situation für viele ungewiss, insbesondere in Anbetracht der bevorstehenden Prime Day-Verkaufsveranstaltung, die traditionell einen Anstieg der Bestellungen und damit der Arbeitsbelastung mit sich bringt.

Die Auswirkungen dieser Politikänderung sind nicht auf Amazon beschränkt. Auch andere Unternehmen in der Region, die auf die Arbeitskraft von Migranten angewiesen sind, spüren die Folgen. In Ohio, wo die Arbeitslosenquote seit Jahren relativ niedrig ist, haben sich viele Unternehmen auf Migranten verlassen, um offene Stellen zu besetzen. Die plötzlichen Entlassungen haben nicht nur Auswirkungen auf die betroffenen Mitarbeiter, sondern auch auf die lokale Wirtschaft, die von ihrer Kaufkraft profitiert hat.

Die Entscheidung, das sogenannte ‘humanitäre Parole’-Programm zu beenden, wurde von der Trump-Administration als notwendiger Schritt zur Rückkehr zu ‘vernünftigen’ Einwanderungspolitiken bezeichnet. Kritiker argumentieren jedoch, dass diese Maßnahmen nicht nur die betroffenen Migranten, sondern auch die Unternehmen und die Wirtschaft insgesamt schädigen. Die Unsicherheit über die Zukunft der Arbeitserlaubnisse und die drohende Beendigung des ‘Temporary Protected Status’ für Haitianer verschärfen die Situation weiter.

Für viele der betroffenen Mitarbeiter, wie Frantzdy Jerome, der seine Arbeit bei Amazon verloren hat, ist die Zukunft ungewiss. Trotz seiner Bemühungen, eine neue Arbeitserlaubnis zu erhalten, bleibt die Unsicherheit bestehen, da die Bearbeitung solcher Anträge unter der aktuellen Administration verlangsamt wurde. Die Auswirkungen dieser Politikänderungen sind weitreichend und betreffen nicht nur die betroffenen Individuen, sondern auch die Unternehmen, die auf ihre Arbeitskraft angewiesen sind, und die Gemeinden, in denen sie leben.

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Auswirkungen der US-Immigrationspolitik auf Amazon-Mitarbeiter
Auswirkungen der US-Immigrationspolitik auf Amazon-Mitarbeiter (Foto: DALL-E, IT BOLTWISE)



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