PYONGYANG / LONDON (IT BOLTWISE) – In Nordkorea hat sich ein ungewöhnlicher Trend entwickelt: Die Ehefrauen von Militärangehörigen spielen eine entscheidende Rolle bei der Auswahl der Fahrer für offizielle Fahrzeuge.
In Nordkorea hat sich ein bemerkenswerter Wandel in der Auswahl der Fahrer für offizielle Militärfahrzeuge vollzogen. Die Ehefrauen der Militärangehörigen sind zunehmend in den Auswahlprozess involviert, was auf eine interessante Verschiebung der traditionellen Rollenverteilung hinweist. Diese Entwicklung ist besonders bemerkenswert, da sie die strengen militärischen Protokolle umgeht und persönliche Beziehungen in den Vordergrund rückt. Die Auswahl der Fahrer erfolgt nicht mehr ausschließlich nach den Fähigkeiten und Erfahrungen der Absolventen der Fahrschule der nordkoreanischen Luftwaffe, sondern auch nach den Präferenzen der Ehefrauen der Offiziere. Diese Präferenzen basieren oft auf subjektiven Kriterien wie dem äußeren Erscheinungsbild oder der familiären Herkunft der Kandidaten. Die Ehefrauen betrachten die Bewerberunterlagen wie einen Katalog und äußern ihre Vorlieben mit Kommentaren wie ‘Dieser Junge sieht unschuldiger aus’ oder ‘Ich bevorzuge jemanden aus meiner Heimatprovinz’. Diese persönliche Einflussnahme hat dazu geführt, dass die Auswahl der Fahrer weniger nach objektiven Kriterien erfolgt und mehr von persönlichen Beziehungen und Vorlieben geprägt ist. Die Fahrer der offiziellen Fahrzeuge übernehmen in Nordkorea nicht nur die Rolle des Chauffeurs, sondern sind auch eng in das Privatleben der Offiziere und ihrer Familien eingebunden. Sie helfen bei Einkäufen und anderen Haushaltsangelegenheiten, was erklärt, warum die Ehefrauen eine so aktive Rolle bei der Auswahl spielen. Diese Praxis zeigt, wie tief verwurzelt persönliche Netzwerke und Beziehungen in der nordkoreanischen Gesellschaft sind, selbst innerhalb der strengen Hierarchien des Militärs. Die Absolventen der Fahrschule sind sich dieser Dynamik bewusst und wissen, dass neben ihren Fahrfähigkeiten auch ihr äußeres Erscheinungsbild und ihre familiäre Herkunft entscheidend für ihre Auswahl sein können. Diese Entwicklung wirft ein Licht auf die komplexen sozialen Strukturen in Nordkorea und zeigt, wie traditionelle Rollenbilder und persönliche Netzwerke die offiziellen Prozesse beeinflussen können.
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