STUTTGART / LONDON (IT BOLTWISE) – Angesichts der Herausforderungen in der Automobilbranche sieht sich Bosch Engineering gezwungen, seine Personalstruktur grundlegend zu überarbeiten.
Die Automobilbranche steht vor einem tiefgreifenden Wandel, der nicht nur technologische, sondern auch strukturelle Anpassungen erfordert. Bosch Engineering, eine Tochtergesellschaft des Technologiekonzerns Bosch, reagiert auf diese Herausforderungen mit einem umfassenden Personalabbau. Bis zu 460 Stellen sollen bis Ende 2027 abgebaut werden, um das Unternehmen zukunftsfähig und wettbewerbsfähig zu halten.
Diese Entscheidung fällt in eine Zeit, in der die Produktionszahlen in der Automobilindustrie stagnieren und der Übergang zu Elektromotoren zusätzliche Anpassungen erfordert. Bosch Engineering, das sich auf Fahrzeugentwicklungen spezialisiert hat, sieht sich mit einem sich verschärfenden Wettbewerb konfrontiert, insbesondere durch chinesische Anbieter, die den Markt zunehmend dominieren.
Die Hauptstandorte in Abstatt und Holzkirchen werden die größten Veränderungen erfahren, da hier der Großteil der deutschen Belegschaft von rund 2.200 Mitarbeitern tätig ist. Weltweit beschäftigt Bosch Engineering etwa 3.100 Mitarbeiter. Der Personalabbau soll sozialverträglich gestaltet werden, um den Druck auf die Belegschaft zu minimieren.
Globale Unsicherheiten, wie die Zollpolitik und ein langsamer als erwartetes Wachstum im Markt für Ingenieursdienstleistungen, belasten das Geschäft zusätzlich. Diese Faktoren führen zu vermehrten Projektverschiebungen seitens der Kunden, was die Notwendigkeit struktureller Anpassungen unterstreicht.
Geschäftsführer Johannes-Jörg Rüger betont, dass bereits Maßnahmen wie die Reduzierung der wöchentlichen Arbeitszeit und angepasste Gehälter getroffen wurden. Dennoch seien tiefgreifendere strukturelle Anpassungen unvermeidlich, um den aktuellen Herausforderungen gerecht zu werden.
In der Automobilbranche ist es entscheidend, sich schnell an veränderte Marktbedingungen anzupassen. Bosch Engineering zeigt mit diesen Maßnahmen, dass das Unternehmen bereit ist, die notwendigen Schritte zu gehen, um langfristig erfolgreich zu bleiben.
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